无固定期限合同1.连续工作满10年
2、连续工作满10年而且距法定退休年龄不足10年的。
3、连续订立2次固定期限劳动合同,而且劳动者没有规定情行的,续订合同时间从2008年1月1日1起计算。
4、自用工之日起满1年不与劳动者订立书面合同的。
无固定期限合同1.连续工作满10年
2、连续工作满10年而且距法定退休年龄不足10年的。
3、连续订立2次固定期限劳动合同,而且劳动者没有规定情行的,续订合同时间从2008年1月1日1起计算。
4、自用工之日起满1年不与劳动者订立书面合同的。